業務案内

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労働保険事務組合としての加入手続き
特別加入により、企業の代表者、家族、一人親方も労災保険に加入することが出来ます。
社会保険・労働保険届出業務
企業の社会保険・労働保険の新規加入手続き、従業員の取得・喪失から給付申請手続。             算定基礎届、労働保険年度更新。
給与計算業務
タイムカードの管理から給与明細書の発行まで。
就業規則等作成、見直し
従業員(パ-ト、アルバイト含む)10名以上の企業は、必ず就業規則が必要です。
各種助成金申請
利用可能な補助金についてのアドバイスから申請まで。